昨日，一名男子覺得受到公司不公的委屈，爬上在西影路一家藥廠煙囪上，口口聲聲要向公司討說法。要求與公司領導“對話”，他認為自己與保衛(wèi)科長發(fā)生沖突后，公司處理太不公平。
　　站在制藥公司廠區(qū)西側的居民樓上，能清楚地看到廠區(qū)內一根煙囪半中央站著一名男子，看到消防人員，他不時向四周張望。記者試圖撥打這個男子任某的電話，但始終處于正在通話的狀態(tài)。
　　制藥公司行政部經理鄭女士告訴記者，當時保衛(wèi)科長確實喝酒了，兩人言語沖突過后確實都動手了。沖突中，任某用木棍把保衛(wèi)科長的頭打傷了。鄭女士說，公司的處理方案是根據派出所的處理結果和公司內部的規(guī)章制度定的。發(fā)現任某爬上煙囪后，公司就通過電話勸說任某下來，但根本不起作用。
    三輛消防車停在廠區(qū)內，消防隊員正忙著將安全氣墊打開，樓下制藥廠相關部門的負責人也不時通過電話與男子溝通，并勸說男子下來，但男子始終不愿下來，并要求要與藥廠的領導對話。11時20分左右，轄區(qū)派出所有關領導前來勸說，仍無濟于事。消防隊員已準備將任某強行救下。記者再次打電話勸說，可任某堅持認為自己受了委屈，要求與公司董事長對話。11時45分，記者再次撥通任某的電話，告訴他公司愿意和他坐下來面對面協商此事，任某說他相信記者，會給他一個公道，答應下來。之后，公司一位高姓副總經理出面，答應讓任某提出自己的意見和看法，并表示會盡快與任某及家人坐下來協商此事。公司網址：m.fh-ustc.com